Chương trình Quản trị viên tập sự PepsiCo 2011 của chúng tôi cung cấp cho các bạn một quá trình phát triển thực tế thông qua việc các bạn xây dựng sự nghiệp tại PepsiCo, trải nghiệm qua các phòng ban, thực hiện các công việc khác nhau với những kiến thức và kỹ năng tổng quát đến chuyên môn cũng như kỹ năng lãnh đạo để các bạn có thể trở thành những nhà lãnh đạo tương lai.

Tổng quan, chương trình được chia thành 3 phần:

+ Chương trình Quản trị viên tập sự cốt lõi – 18 tháng

+ Chương trình Phát triển cá nhân – 18 tháng

+ Chương trình Phát triển lãnh đạo – 24 tháng

Ở mỗi chương trình đều có những nội dung phong phú nhằm phát triển năng lực chuyên môn và lãnh đạo với những cơ hội đào tạo và tiêu chuẩn đánh giá được xây dựng thích hợp.

Tại PepsiCo Việt Nam, trong khi các bạn quyết định quá trình phát triển sự nghiệp bản thân, chúng tôi cũng tích cực hỗ trợ các bạn thông qua các hoạt động đào tạo đang dạng như các hội thảo huấn luyện chuyên sâu, phân công thực hiện dự án thực tế, luân chuyển qua các phòng ban chuyên môn liên quan, cũng như việc hướng dẫn trao đổi hàng ngày qua công việc.

***Lưu ý:  Lộ trình phát triển sự nghiệp sẽ được quyết định bở hai yếu tố chính là thành tích và cơ hội